コンプライアンスケーススタディ 2025年12月
2025年 12月
チャット連絡、伝え方・受け取り方次第でトラブルに…
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イラストカット 研修用資料339 「少しぐらいなら」はなぜダメか
2025年 11月
研修用資料339のイラストです。PPTファイルは「研修用資料」内にございます。https://compro.htc-inc.co.jp/category/C_TRAINING_JP/C_TRAINING0339.html
研修用資料348 外国人労働者が安心して働ける職場づくり
2025年 11月
近年、多くの職場で外国人労働者の雇用が広がっています。しかし、一部の職場では差別やコミュニケーション不足などの問題が起きています。
例
・接客や顧客への連絡を行わせない
・業務連絡を日本語だけで行い、内容を理解しているかを確認しない
・業務連絡の対象から除外する
・外国人労働者の話す日本語をからかう
イラストカット研修用資料348 外国人労働者が安心して働ける職場づくり
2025年 11月
研修用資料348のイラストです。PPTファイルは「研修用資料」内にございます。
https://compro.htc-inc.co.jp/category/C_TRAINING_JP/
コンプライフ劇場 「休日は「つながりません」」の巻
2025年 10月
URL：
https://www.htc-inc.co.jp/member/mailmag/complife/2510complife_jw7190/
コンプライアンスポスターPPT版 No.190
2025年 10月
するなさせるなハラスメント
※No.190につきましては、デザインの都合上、窓口情報以外の文字を変更することができません。
「キャッチ変更なし」のみの提供となります。ご了承ください。
「キャッチ変更なし」のみの提供となります。ご了承ください。
